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為深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆歷次全會精神，切實發(fā)揮黨建工作考核導(dǎo)向作用，進一步強化各下屬黨支部抓黨建工作責(zé)任，持續(xù)推動集團黨的建設(shè)全面進步、全面過硬，夯實黨建基礎(chǔ)，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求的黨建工作成果推動集團各項工作發(fā)展，2022年1月10日至11日，集團黨委辦公室組織開展2021年度黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核系列工作。

韶關(guān)城投集團黨委2021年度黨建考核由黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)考核得分、黨建日常工作及年度重點工作兩部分組成。其中黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)主要考核各支部領(lǐng)導(dǎo)班子在政治素質(zhì)、黨的建設(shè)、經(jīng)營業(yè)績、團結(jié)協(xié)作、作風(fēng)形象、企業(yè)管理、改革創(chuàng)新、謀劃發(fā)展、服務(wù)基層、選人用人、依法辦事、總體評價12大方面情況，由集團黨員領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部職工進行評分。黨建日常工作及年度重點工作由各下屬黨支部黨務(wù)工作人員組成考核組，嚴格按照考核方案，對各支部黨建工作資料進行逐項檢查。考核過程中，考核組對檢查出的問題提出改正措施和建議，并相互溝通交流黨建工作方法，提升黨建工作水平，強化黨建工作質(zhì)量。